طرح توانمندسازی و به‌كارگیری هزار مدیر تراز نوآوری و هوشمندسازی تدوین می‌شود

طرح «تربیت، توانمندسازی و به‌کارگیری مدیران تراز نوآوری، مهندسی مجدد و هوشمندسازی» به‌منظور مدیریت و ارتقای توان نیروی انسانی در به‌کارگیری فناوری‌های نوین اداری، اصلاح فرایندها، مهندسی مجدد و هوشمندسازی فعالیت‌ها و خدمات دستگاه‌های اجرایی کشور توسط سازمان اداری و استخدامی کشور تدوین می‌شود.

به گزارش افتانا، مهندس پژمان امیدمقدمی، معاون حکمرانی الکترونیک و هوشمندسازی دولت، روز 21 اسفندماه، از تدوین طرح «تربیت، توانمندسازی و به‌کارگیری مدیران تراز نوآوری، مهندسی مجدد و هوشمندسازی» خبر داد. وی با تاکید بر لزوم استفاده از فناوری اطلاعات در بخش‌های مختلف مدیریت نظام اداری کشور برای افزایش بهره‌وری، اعلام کرد: طرح «تربیت، توانمندسازی و به‌کارگیری مدیران تراز نوآوری، مهندسی مجدد و هوشمندسازی» با استفاده از ظرفیت دانشگاه تهران، پژوهشگاه ارتباطات و فناوری اطلاعات و موسسه تحقیقات سیاست علمی کشور در همکاری با مرکز آموزش مدیریت دولتی برای نخستین بار در نظام اداری کشور تدوین می‌شود.

معاون حکمرانی الکترونیک و هوشمندسازی دولت توضیح داد: به‌کارگیری و نگهداشت نیروهای حوزه فناوری اطلاعات از دغدغه‌های اصلی حوزه حکمرانی الکترونیک و هوشمندسازی در سطح دولت است.

وی به توجه دستگاه‌های سیاست‌گذار و حکمرانی نظام اداری کشور به جذب، به‌کارگیری، تربیت و توانمندسازی مدیران آینده در حوزه فناوری اطلاعات اشاره کرد و افزود: در این طرح ضمن تعیین مدل شایستگی مدیران حوزه فناوری اطلاعات، دوره‌های آموزشی متناسب با شایستگی‌های مشاغل این حوزه نیز برای تمام داوطلبان تصدی مشاغل مدیریتی و مدیران فعلی و آتی کشور طراحی و اجرا می‌شود.

بر اساس این گزارش، پس از طی مراحل و فرایندهای مربوط به تایید ضوابط طرح مذکور، نحوه و چگونگی اجرای این طرح، اطلاع‌رسانی و فراخوان‌های مربوطه انجام خواهد شد. نشست هم‌اندیشی و بررسی این موضوع با حضور مهندس پژمان امیدمقدمی، معاون حکمرانی الکترونیک و هوشمندسازی دولت، دکتر امین، رئیس مرکز آموزش مدیریت دولتی و دکتر خوانساری، رئیس اسبق سازمان فناوری اطلاعات ایران و عضو هیئت علمی دانشگاه تهران برگزار شد.